The Empower Group Ltd, consultora en gestión de organizaciones que este mes cumple su primer aniversario, ha añadido una nueva compañía a su cartera de consultoría internacional de recursos humanos. Con ello, mejora de manera importante el servicio que ofrece en la región de Asia-Pacífico y fortalece su posición como una de las principales consultoras mundiales en capacitación de líderes.

The Centre for Effective Leadership (Asia) Pte Ltd (CEL, por sus siglas en inglés) es uno de los especialistas en capacitación de líderes y consultoría de la región de Asia-Pacífico. Con sede en Singapur y oficinas en Hong Kong, Pekín, Shanghai y Guangzhou y un representante autorizado en Taiwan, esta adquisición da una nueva dimensión a la presencia de The Empower Group en la región.

David Arkless, director ejecutivo de Empower, comenta: "Esta adquisición fortalece la posición de Empower en toda la región y ofrece a nuestros clientes el aporte de prestigiosos expertos locales capaces de proveer soluciones acordes con las necesidades culturales individuales de los países asiáticos. Todos nuestros servicios de consultoría requieren una adaptación local aunque, en el ámbito de la capacitación de líderes, esto es particularmente importante por ser tan sensible a las diferencias culturales".

"CEL perfeccionará las soluciones que Empower provea a los clientes que trabajan en la región, combinando nuestra experiencia internacional en capacitación de líderes con el conocimiento local que hace que nuestra labor esté a la altura de las circunstancias y sea rentable. Las seis oficinas de la región también garantizan que dispongamos de los recursos necesarios para responder con rapidez a los requerimientos de los clientes y que seamos capaces de asumir proyectos a gran escala".

Peter Clark, vicepresidente del directorio y vicepresidente ejecutivo para la región de Asia-Pacífico, agregó: "Creemos que es fundamental que las corporaciones que operan en Asia-Pacífico estén bien posicionadas para maximizar las oportunidades comerciales mediante la localización del contenido y la prestación de servicios. Las áreas de servicio clave para The Empower Group - gestión de organizaciones, arquitectura del talento, creación de marcas y comunicación, investigación y diagnóstico y subcontratación de recursos humanos - sin duda se complementan con la experiencia del CEL en materia de liderazgo y gestión del cambio, desarrollo personal, formación de equipos y comunicaciones".

A lo largo y a lo ancho de la región, CEL (www.highlyeffectiveleaders.com) se centra en las organizaciones gubernamentales y las relacionadas con éstas, junto con las principales corporaciones de los sectores financiero, manufacturero, informático, y de venta al por menor.

El Presidente del CEL es Koh Boon Hwee. Este influyente empresario singapurense licenciado de la Universidad de Harvard también es Presidente de Singapore Airlines, Omni Industries e Internet Technology Group; todas ellas compañías que cotizan en la Bolsa de Singapur. El Sr. Koh fue galardonado con el prestigioso premio al "Mejor director comercial del año", otorgado por DHL y Business Times.

La consultora obtuvo gran reconocimiento regional con el premio STAFF Journal de China como el Proveedor de Capacitación del año 2000 de ese país en su calidad de proveedor exclusivo de los productos y programas de Franklin Covey.

CEL es un socio ideal para las otras empresas de Empower que se especializan en la capacitación de líderes. Entre ellas, se encuentran Brecker & Merryman Inc., consultora con sede en Nueva York, adquirida el año pasado por Empower, y Clark Hummerston, con sede en Melbourne, Australia, que se unió a Empower en el año 2001.

EMPOWER
The Empower Group es una consultora internacional que facilita la creación de grandes organizaciones ya que aprovecha al máximo el impacto estratégico de su personal. Empower es una fuente experta única para la gestión de organizaciones. De esta manera, se asegura que los clientes mantengan su ventaja competitiva. Empower opera en cinco áreas de servicios: gestión de organizaciones, arquitectura del talento, creación de marcas y comunicación, investigación y evaluación y subcontratación de recursos humanos. En la actualidad, Empower está presente en más de diez países, emplea a 350 personas y es una división operativa independiente de Manpower Inc.

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